員工有勞基法保護,但就是有惡慣老闆敢不付薪水,就是有Boss不照規矩付薪水,才會要提告呀⋯⋯
建議直接找地院調解,讓法官協助仲裁~這張調解單就可以強制執行囉
為何這樣說?民間仲裁單位雖然快但很遜,不合理的結論也可以做成,不簽就不能做強制執行?
再來跑去問勞工局的義務律師,有的不見得幫上忙還亂給建議,導致敗訴⋯感覺就是來應付時間的。時間未到一直想趕人,那為何來呀?直接去接有$的案子呀⋯
一般人怎麼懂法律,擺明欺負平民⋯擬好稿子給律師好像在應付時間⋯⋯勉強看我寫的應付說送出去就是了,+笨笨的只聽一個人說法就送了⋯
更倒楣的還是遇到爛法官ㄌㄧㄤˊ矇敵。怎麼說呢?明明失業了還要我們先傳真佐證資料,問書記官=很難找到,然後什麼也不說⋯就說不能教⋯不懂法的邏輯只好還是提供卻讓法官很毛吧=因為資料很亂?原本還以為法官手上都有資料,結果更慘…=搞到明明是對的一方卻也被弄成是敗方。。
一直以為她是男的法官,和女書記官都很沒有同理心,協助一下是會多花多少時間?又不是文盲要一個字的教,小小提點就處理了,也不願意?
沒有人會這樣無聊去騷擾妳們,現在發現她居然是女的,唉😮💨⋯⋯
最後幸運遇到有愛心的律師,提點修改後才勝訴。。全部重新再來一次,遇到好法官👩⚖️偉玲和超好的書記官:協助提點要提供何謂有意義的佐證資料+之後因有執務交接⋯最後結果才順利搞定。。。
敗訴還是會被裁罰的啦⋯⋯看有多氣+多漚+嘔⋯⋯人遇到不公義的事情還是會有冤屈難平的~
當了法官還這麼是非不分的話,真不是好事⋯做出的判決還是會被起底的⋯人除了現世報=地上的公義還是有審判的存在的=有句話說不是不報⋯是時候未到⋯
懂法律的人和能不能做出貢獻來幫助人真的是2件事~還有律師也是有百百種,
Lesson learn>*學到最大的教訓:就是不能只聽單一個律師的建議,那真的怎麼S的都不知道⋯多聽幾個參考律師=真像在看醫生⋯
學會寫訴狀了,攻防戰的邏輯,對方有什麼資料ㄍㄨㄥ
有時候想到會生氣就表示還沒有完全放下,但寫出來罵出口ㄔㄨ怨氣,或許不會生病吧⋯⋯forgiveness ~
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